Hartuirea in raporturile de munca

Autor:

Lucrarea a fost conceputa in vederea facilitarii procesului de accedere la jurisprudența in materia harțuirii in raporturile de munca. Prin intermediul sau, este posibila studierea abordarilor interpretative ale instanțelor de judecata specializate in a tranșa, din perspectiva judiciara, litigiile de munca cu privire la legislația care reglementeaza diversele sectoare și implicații existente in context lucrativ, reliefandu-se, prin prisma conflictelor judiciare prezentate, tematica propusa, respectiv harțuirea, ca element atitudinal-comportamental, dar și reglementat legislativ, care perturba spectrul relațional-colegial și, implicit, activitatea și rezultatele muncii prestate.

Cuprins: Lucrarea reprezinta o culegere jurisprudențiala in materia harțuirii in raporturile de munca și cuprinde o bogata coloratura de spețe ancorate in cadrul acestui domeniu.

Puncte forte: Prezenta lucrare reprezinta mai mult decat o simpla compilație jurisprudențiala, remarcandu-se prin diversitatea cauzelor de harțuire in raporturile de munca prezentate, dar și completate cu note explicative, atat de natura legislativa, cat și jurisprudențiala, cu caracter intern, european și internațional, astfel incat corelarea și confirmarea hotararilor judecatorești, unele in raport cu altele, sa evidențieze intr-un mod cat mai unitar calitatea de izvor de drept a jurisprudenței.

Publicul-ținta

Lucrarea se adreseaza:

- studenților Facultații de Drept sau oricaror facultați de sorginte juridica și administrativa care poseda in cadrul ofertei educaționale disciplina Dreptul Muncii;

- instanțelor specializate in conflicte ori litigii de munca, dar și avocaților care ofera reprezentare in aceasta ramura a dreptului privat;

- oricaror teoreticieni și practicieni ai dreptului care doresc sa-și clarifice/consolideze cunoștințele pragmatice, judiciare in materia harțuirii in raporturile de munca.

Despre autor:

Jud. dr. Oana Cristina Niemesch, judecator stagiar in cadrul Judecatoriei Galati (01.08.2004 – 20.04.2005), judecator in cadrul Judecatoriei Sectorului 1 Bucuresti (21.04.2005 –30.11.2008), judecator in cadrul Tribunalului Bucuresti, Sectia a VIII-a Conflicte de Munca si Asigurari Sociale (01.12.2008 – 31.03.2009), judecator in cadrul Judecatoriei Sectorului 2 Bucuresti (01.04.2009 – 30.06.2011), judecator in cadrul Curtii de Apel Bucuresti, Sectia a VII-a Civila si pentru Cauze privind Conflicte de Munca si Asigurari Sociale (01.07.2011 pana in prezent), doctor in drept al Universitații „Titu Maiorescu” din București, absolvent de studii postuniversitare, „Reglementari cuprinse in noul Cod civil si in noul Cod de procedura civila”, in cadrul Facultații de Drept, Universitatea din București.